教育行业的朋友如何转行私域或运营岗？

硬核分享-教育行业做社群的伙伴，想去其他行业做私域，简历怎么改注意啥！！最近辅导了不少教育行业伙伴，都投简历石沉大海了，这些都是共性问题，我写了，不看我就帮不了大家了

1、明确你对什么指标负责。别慌乱写了一大堆，看不出你的工作重点。
2、如果别的行业不是要做课程或者知识付费产品，减少教育专业性词汇描述，对方难 理解。
3、关于增长方向，重点表述你用了什么策略、方法最后达成什么样的用户增长数。你擅长的增长方式有哪些？分销?拼团?
balabala
4、关于转化方向，慎用RFM模型，尤其是针对课程产品。解释不清面试也完蛋。如果你是负责某个业务线上某个类目多个产品，且产品的复购率（频次）高更加适合，或者知识付费类产品。
5、慎用AARRR模型，不是所有的事情都用这个增长模型，先把AARRR搞清楚这几个字母分别代表啥！
6、说啥要给啥结果。你提活跃度，就要说活跃度提升。你提裂变，就要说多久裂变效 果。
7、裂变也做，但是你不主要负责，不是天天做。想去做增长岗咋办？放大这块写清楚，挖掘，你所有的全职、兼职、自己搞事情的经历当中，有哪些引流裂变的事儿？你怎么决策的，怎么设计的，有没有abtest，最后的效果。
8、想进入其他行业的私域路径：
1）社群／用户运营－私域社群or私域项目经历（综合实力强带人）
2）社群／用户运营－私域增长

最后，不要相信自己的经验，经验不可信。加入你想进零售电商，多看看相关案例和分享吧，不要用教育经验直接套。